Benessere in azienda e clima positivo

Promuovere e mantenere un alto grado di benessere in azienda dal punto di vista fisico, psicologico e sociale dei lavoratori, ad ogni reparto e ad ogni livello, è alla base della crescita sostenibile e duratura non solo dell’impresa e della sua produttività, ma anche delle persone che ne fanno parte. Il benessere aziendale è infatti espressamente citato nell’Agenda 2030 dell’ONU e invita in particolare nel goal n.3 a promuovere la salute mentale e il well-being.
Quest’ultimo ha lo scopo di dare maggiore risalto all’importanza della persona sul luogo di lavoro ed è per questo posto al centro dell’impostazione e dell’implementazione di politiche aziendali.

L’obiettivo di questo corso è quello di far acquisire ai partecipanti le conoscenze e le competenze necessarie per instaurare in azienda un clima di Benessere, per anticipare e prevenire fenomeni di Malessere Organizzativo e per attivare un ciclo virtuoso di miglioramento continuo a tutti i livelli dell’organizzazione.

Personale HR, manager di funzione, team leader e chiunque sia interessato a promuovere una cultura del benessere in azienda.

  • Cos’è il benessere organizzativo: la salute organizzativa
  • Benessere organizzativo e benessere individuale: quale differenza
  • Le dimensioni del benessere organizzativo
  • Indicatori di malessere organizzativo
  • Indicatori di benessere organizzativo
  • Malessere organizzativo: conseguenze
  • La costruzione del benessere organizzativo: gli ingredienti di base
  • Sistemi di promozione del benessere organizzativo
  • Azioni pratiche per migliorare il clima interno e creare un supporto ai collaboratori

Value s.a.s. è una società di consulenza e formazione specializzata nello sviluppo organizzativo orientato ai progetti, nel Project Management e nella crescita delle competenze per un continuo miglioramento delle performance. Le aree di intervento specifiche sono: Business Analysis, Project e Program Management, Change Management, Process Management e Sostenibilità. È certificata ISO 9001:2015 per i servizi erogati.

Durata: 16 ore
Modalità di erogazione: – In presenza – Live Virtual Classroom
 
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